Lowongan Kerja Full Time PT Indocement Tunggal Prakarsa Tbk Bidang Manufaktur dan Ekonomi Bisnis | Persyaratan S1 Semua Jurusan dan Lulusan Teknik, Lokasi Jakarta dan Jawa Barat, Perusahaan Swasta

PT Indocement Tunggal Prakarsa Tbk: Sejarah, Poin Penting, dan Lowongan Kerja Terbaru 2024

Apakah kamu tahu bahwa PT Indocement Tunggal Prakarsa Tbk adalah perusahaan semen terkemuka di Indonesia yang dikenal dengan merek ikonik Tiga Roda dan Rajawali? Perusahaan ini telah memainkan peran krusial dalam pembangunan nasional, bahkan mengubah posisi Indonesia dari negara importir semen menjadi salah satu negara pengekspor semen di kawasan Asia Tenggara. Artikel ini akan membahas sejarah lengkap perusahaan, poin penting yang perlu kamu ketahui, serta informasi lowongan kerja terbaru yang dibuka oleh PT Indocement saat ini.

Sejarah Lengkap PT Indocement Tunggal Prakarsa Tbk

Awal Berdirinya Pabrik Pertama

Perjalanan PT Indocement dimulai pada tahun 1975 dengan selesainya pembangunan pabrik pertama di Citeureup, Bogor, Jawa Barat. Pabrik ini didirikan oleh PT Distinct Indonesia Cement Enterprise (DICE) dengan kapasitas produksi terpasang tahunan 500.000 ton, dan mulai beroperasi pada bulan Agustus 1975.

Dalam kurun waktu 10 tahun setelah pabrik pertama mulai beroperasi, perusahaan telah membangun tujuh pabrik tambahan yang meningkatkan kapasitas produksi total menjadi 7,7 juta ton per tahun. Peningkatan kapasitas ini turut membantu penyediaan pasokan semen yang cukup untuk mendukung berbagai proyek pembangunan di Indonesia.

Perubahan Posisi Indonesia dalam Industri Semen

Sebelumnya, Indonesia merupakan negara yang sepenuhnya bergantung pada impor semen untuk memenuhi kebutuhan pembangunan. Berkat upaya PT Indocement dan pemain industri semen lainnya, negara ini berhasil beralih menjadi negara yang mampu mengekspor semen ke berbagai negara di kawasan Asia Tenggara.

Pembentukan Perseroan Resmi PT Indocement Tunggal Prakarsa Tbk

Pada tanggal 16 Januari 1985, PT Indocement Tunggal Prakarsa didirikan secara resmi berdasarkan akta pendirian No. 227 yang dibuat di hadapan Notaris Ridwan Suselo, S.H., di Jakarta. Akta pendirian ini disahkan oleh Menteri Kehakiman Republik Indonesia melalui Surat Keputusan No. C2-2876HT.01.01.Th.85 tanggal 17 Mei 1985, dan diumumkan dalam Berita Negara Republik Indonesia No. 57, Tambahan No. 946 tanggal 16 Juli 1985.

Tujuan pendirian perseroan ini adalah untuk melebur keenam perusahaan yang berbeda, serta mengelola dan mengoperasikan delapan pabrik yang ada dalam satu manajemen yang terpadu agar operasional lebih efisien.

Perubahan Struktur Saham Perusahaan

Kemudian, akta pendirian Indocement mengalami perubahan melalui akta notaris No. 81 yang dibuat di hadapan Benny Kristianto, S.H., di Jakarta. Perubahan ini disahkan oleh Menteri Kehakiman melalui Surat Keputusan No. C2-3641HT.01.04.Th.85 tanggal 15 Juni 1985.

Perubahan akta ini menetapkan bahwa semua saham ekuitas yang dimiliki keenam perusahaan berbeda tersebut telah diakuisisi oleh Indocement melalui penerbitan sahamnya sendiri, sehingga struktur kepemilikan perusahaan menjadi lebih terpadu.

Ringkasan dan Poin Penting PT Indocement Tunggal Prakarsa Tbk

• Menjadi pemain semen terkemuka di Indonesia dengan merek terkenal Tiga Roda dan Rajawali
• Memulai operasi pertama pabrik di Citeureup, Bogor pada tahun 1975 dengan kapasitas produksi 500.000 ton per tahun
• Meningkatkan kapasitas produksi total menjadi 7,7 juta ton per tahun dalam 10 tahun pertama operasi
• Berperan dalam mengubah Indonesia dari negara importir semen menjadi negara pengekspor semen
• Didirikan secara resmi sebagai perseroan terbatas pada tahun 1985 melalui penggabungan 6 perusahaan
• Mengelola seluruh pabriknya dalam satu sistem manajemen terpadu untuk meningkatkan efisiensi operasional

Lowongan Kerja Terbaru PT Indocement Tunggal Prakarsa Tbk

Saat ini, PT Indocement Tunggal Prakarsa Tbk membuka dua posisi kerja yang dapat diisi oleh calon kandidat berkualitas. Berikut adalah detail informasi masing-masing posisi:

1. Posisi Performance Improvement Manager

Posisi ini bertanggung jawab untuk mendorong peningkatan kinerja pada operasi beton siap-pakai (RMC) dengan meningkatkan KPI finansial dan non-finansial. Beberapa tanggung jawab utama meliputi:

• Mendukung operasional dalam penerapan dan kepatuhan terhadap Minimum Operating Practices (Operating Model)
• Menetapkan dan mengelola siklus tinjauan KPI operasional dan finansial antara CCR dan operasional, serta di dalam operasional, dengan fokus pada peningkatan margin operasi secara berkelanjutan
• Berkolaborasi dengan manajer negara setempat untuk mempromosikan praktik terbaik dan mengidentifikasi peluang baru
• Memantau dan menindaklanjuti inisiatif perbaikan, serta membantu manajemen lokal mencapai target yang ditetapkan
• Bekerja sama dengan Global CCR dan fungsi kantor pusat lainnya untuk membantu membentuk masa depan bisnis RMC Heidelberg Materials
• Merencanakan, mengomunikasikan, dan memimpin kunjungan optimalisasi untuk operasi RMC, yang melibatkan tim lintas fungsi seperti penjualan, quality control, logistik, dan produksi

Untuk memenuhi posisi ini, calon kandidat harus memenuhi syarat kualifikasi berikut:

• Pendidikan minimal S1 di bidang Teknik atau bidang terkait, atau pengalaman kerja setara dengan pengalaman minimal 8 tahun di industri material beton atau bahan bangunan terkait
• Memiliki pengetahuan mendalam tentang produksi beton serta pengalaman langsung dalam rekayasa pabrik, proses, sistem kontrol, dan manajemen staf
• Mampu memahami aspek operasional, teknis, komersial, dan finansial bisnis serta keterkaitannya
• Dapat menerapkan rekomendasi teknis secara praktis dan langsung di lingkungan operasional
• Memiliki keterampilan analitis yang sangat baik dan mampu mendorong budaya manajemen berbasis data
• Sangat terorganisir, memiliki motivasi tinggi, keterampilan komunikasi dan manajemen proyek yang unggul, serta komitmen kuat untuk mendukung manajemen lini dalam semua aspek peningkatan kinerja berkelanjutan
• Kemampuan komunikasi yang luar biasa di semua level, mulai dari pekerja lapangan hingga CEO, dalam lingkungan internasional
• Menguasai aplikasi Microsoft Office, khususnya Excel
• Kemampuan kuat untuk melatih dan memotivasi rekan kerja tanpa otoritas langsung
• Menguasai bahasa Inggris lisan dan tulisan dengan baik; penguasaan bahasa lain di kawasan Asia Pasifik menjadi nilai tambah

2. Posisi Secretary

Posisi sekretaris akan bertanggung jawab untuk mendukung manajemen perusahaan dalam berbagai kegiatan operasional sehari-hari. Beberapa tanggung jawab utama meliputi:

• Mengatur dan memastikan jadwal Manajer berjalan lancar dan tepat waktu, mulai dari janji temu hingga agenda rapat
• Menyiapkan kebutuhan rapat, termasuk undangan, ruang rapat, materi presentasi, serta notulen, dan memastikan tindak lanjut dari setiap hasil rapat
• Mengelola korespondensi (email, surat, hingga memo) dalam Bahasa Indonesia dan Bahasa Inggris dengan rapi dan profesional
• Menjadi penghubung antara Manajer dengan berbagai pihak, baik dari internal maupun eksternal perusahaan
• Membantu menyiapkan laporan, presentasi, dan dokumen pendukung lainnya sesuai kebutuhan
• Mengatur perjalanan dinas, mulai dari pemesanan tiket, akomodasi, penyusunan itinerary, hingga proses klaim biaya
• Menata dan menjaga sistem arsip agar mudah diakses, serta mengelola dokumen-dokumen penting dengan penuh kehati-hatian
• Mendukung koordinasi proyek atau kegiatan yang sedang berjalan agar tetap terorganisasi dengan baik
• Menjaga kerahasiaan informasi perusahaan tanpa kompromi

Untuk memenuhi posisi sekretaris, calon kandidat harus memenuhi syarat kualifikasi berikut:

• Pendidikan minimal Diploma atau Sarjana di bidang yang relevan
• Memiliki pengalaman 2–3 tahun sebagai Sekretaris, Personal Assistant, atau Executive Assistant
• Menguasai bahasa Inggris secara lisan dan tulisan (wajib)
• Kemampuan organisasi yang baik dengan perhatian tinggi terhadap detail serta manajemen waktu yang efektif
• Keterampilan komunikasi dan interpersonal yang baik
• Mahir menggunakan aplikasi Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook)
• Proaktif, sangat terorganisir, serta mampu bekerja secara mandiri maupun dalam tim
• Bersedia ditempatkan di Citeureup, Bogor

Peringatan Penipuan Lowongan Kerja

PT Indocement Tunggal Prakarsa Tbk menegaskan bahwa perusahaan tidak memungut biaya apa pun dalam proses rekrutmen. Setiap pengumuman mengenai rekrutmen hanya akan dipublikasikan melalui web resmi perusahaan yaitu indocement.co.id serta akun-akun media sosial resmi perusahaan.

Calon kandidat harus waspada terhadap penipuan lowongan pekerjaan yang menawarkan posisi di perusahaan ini dengan meminta biaya pendaftaran atau informasi sensitif seperti nomor rekening pribadi.

Untuk informasi lowongan kerja lainnya dari PT Indocement Tunggal Prakarsa Tbk, dapat ditemukan di: Source