Lowongan Kerja Full Time Terbaru PT Adhimix Precast Indonesia: Posisi Management Trainee Buka untuk Fresh Graduate Lulusan SMA/SMK & S1 Semua Jurusan, Cakupan Bidang Ekonomi dan Bisnis, Komputer dan Teknologi, Pertanian, Sosial dan Humaniora

Lowongan Kerja PT Adhimix Precast Indonesia Terbaru 2024, Cek Semua Posisi yang Tersedia!

Bagi kamu yang sedang mencari kesempatan karir di industri konstruksi dan manufaktur, lowongan kerja dari grup Adhimix bisa menjadi pilihan yang tepat. PT Adhimix Precast Indonesia adalah penyedia beton readymix dan pracetak terkemuka yang beroperasi secara nasional di Indonesia. Perusahaan ini berdiri independen, tanpa afiliasi atau subsidi dari produsen semen maupun perusahaan konstruksi besar mana pun.

Awalnya, PT Adhimix Precast Indonesia merupakan divisi internal dari PT Adhi Karya (Persero) Tbk. Pada tahun 2002, divisi ini resmi bertransformasi menjadi entitas mandiri yang fokus mengembangkan bisnis beton siap pakai dan pracetak untuk berbagai proyek infrastruktur di seluruh nusantara. Grup Adhimix terus melakukan restrukturisasi bisnis, pembaruan identitas merek, dan peningkatan nilai perusahaan untuk mempertahankan posisinya sebagai pemasok bahan beton terpercaya.

Poin Penting Lowongan Kerja Grup Adhimix 2024

• Lowongan terbuka untuk lulusan baru (fresh graduate) maupun profesional berpengalaman dengan latar belakang pendidikan yang sesuai
• Seluruh proses rekrutmen tidak dipungut biaya apapun, waspadai segala bentuk penipuan yang mengatasnamakan PT Adhimix Precast Indonesia
• Kandidat program Management Trainee hanya boleh mendaftar untuk satu posisi MT di seluruh entitas grup Adhimix
• Beberapa posisi memiliki penempatan spesifik di Bekasi, IKN Nusantara, atau seluruh lokasi operasional Adhimix di Indonesia

Daftar Lengkap Posisi dan Kualifikasi Lowongan

Program Management Trainee (MT) untuk Lulusan Baru

Program Management Trainee dirancang untuk mengembangkan lulusan baru menjadi pemimpin masa depan di grup Adhimix. Seluruh kandidat MT akan mengikuti pelatihan praktis lapangan untuk menguasai proses bisnis inti perusahaan. Berikut daftar entitas yang membuka lowongan MT beserta kualifikasinya:

• Management Trainee PT Adhimix Precast Indonesia (Holding)
  • Kualifikasi: Lulusan baru minimal D4 Jurusan Hukum, IPK minimal 2,75
  • Wajib memiliki kemampuan analitis yang baik, bertanggung jawab, loyal, disiplin, dan mampu bekerja di bawah target ketat
• Management Trainee PT Adhimix RMC Indonesia
  • Kualifikasi: Lulusan baru minimal D4 Jurusan Teknik Sipil, Teknik Mesin, atau Akuntansi, IPK minimal 2,75
  • Semua kandidat MT wajib bersedia ditempatkan di seluruh lokasi operasional Adhimix di Indonesia
• Management Trainee PT Adhimix PCI Indonesia
  • Kualifikasi: Lulusan baru minimal D4 Jurusan Teknik Sipil atau Akuntansi, IPK minimal 2,75
  • Tanggung jawab utama termasuk mengembangkan skill kepemimpinan, mendukung standar kualitas produk Adhimix, dan memberikan inovasi untuk meningkatkan proses bisnis
• Management Trainee PT Abadi Prima Inti Karya
  • Kualifikasi: Lulusan baru minimal D4 Jurusan Teknik Sipil atau Akuntansi, IPK minimal 2,75
  • Memiliki integritas tinggi dan dapat dipercaya untuk menjalankan berbagai tugas selama program MT berlangsung
• Management Trainee PT Indo Sarana Jaya Perkasa
  • Kualifikasi: Lulusan baru minimal D4 Jurusan Teknik Mesin, IPK minimal 2,75
  • Memenuhi seluruh syarat softskill dan penempatan yang berlaku untuk semua program MT di grup Adhimix

Posisi Profesional untuk Berpengalaman

Bagi kamu yang sudah memiliki pengalaman kerja, grup Adhimix juga membuka lowongan untuk posisi spesifik. Berikut daftar posisi dan syaratnya:

• SPV RnD (Penempatan: Bekasi)
  • Kualifikasi: S1 Teknik Mesin, menguasai AutoCAD, SolidWorks, dan ANSYS untuk desain dan analisis struktur, minimal 5 tahun pengalaman di manufaktur engineering
  • Tanggung jawab: Merancang desain mekanikal 3D, memvalidasi kekuatan material, mengelola jadwal proyek RnD, dan mengawasi kinerja tim drafter/engineer
• Staf Akuntansi
  • Kualifikasi: Minimal D3 Akuntansi, mahir menyusun laporan keuangan, memahami aturan pajak dan PSAK terbaru, serta memahami alur audit eksternal
  • Tanggung jawab: Mengelola laporan keuangan bulanan dan tahunan, mengurus administrasi perpajakan, dan mendampingi proses audit KAP
• Staf HRD (Penempatan: Bekasi)
  • Kualifikasi: S1 Psikologi atau Manajemen SDM, 2-3 tahun pengalaman di rekrutmen dan pengembangan karyawan, menguasai teknik wawancara BEI dan analisis beban kerja via Excel
  • Tanggung jawab: Menyusun rencana kebutuhan tenaga kerja tahunan, mengelola seluruh proses rekrutmen, dan mengevaluasi efektivitas program pelatihan karyawan
• Staf HRGA (Penempatan: IKN)
  • Kualifikasi: S1 SDM/Psikologi atau jurusan relevan, minimal 1-2 tahun pengalaman di bidang HRGA, memahami peraturan ketenagakerjaan Indonesia
  • Tanggung jawab: Mengelola proses rekrutmen end-to-end, mengurus payroll dan benefit, membangun hubungan industrial yang harmonis, dan memastikan kepatuhan regulasi perusahaan
• Auditor
  • Kualifikasi: Minimal S1 Akuntansi/Manajemen/Teknik Sipil/Mesin/Sistem Informasi, minimal 5 tahun pengalaman audit internal/operasional, menguasai siklus audit berbasis risiko
  • Tanggung jawab: Menyusun rencana audit tahunan, mengevaluasi sistem pengendalian internal, menyusun laporan audit, dan memantau tindak lanjut rekomendasi audit

Catatan Penting Sebelum Mendaftar

Sebelum mengirimkan lamaran, pastikan kamu hanya mendaftar untuk satu posisi Management Trainee saja. Perusahaan menyarankan kamu untuk mempelajari fokus bisnis setiap entitas grup Adhimix agar memilih posisi yang paling sesuai dengan minat dan tujuan karirmu.

Seluruh proses rekrutmen PT Adhimix Precast Indonesia tidak dipungut biaya apapun. Untuk informasi lowongan kerja terpercaya lainnya, kamu bisa mengunjungi kanal resmi T.ME/DISNAKERJA.

Source